吊挂组长
| 工作地点： | 开发区 | 招聘人数： | 2人 |
|---|---|---|---|
| 职务性质： | 全职 | 学历要求： | 不限及其以上 |
| 户籍要求： | 不限 | 年龄要求： | 35岁以上 |
| 提供住房： | 提供住房 | 月薪： | 面议 元/月（仅供参考） |
| 发布时间： | 2025-08-13 09:52:42 |
岗位描述
确保裤子在吊挂上按时，保质，保量，安全，高效的生产出来。需要具备技术能力（懂工艺，懂设备），管理能力（管人，管事）沟通协调能力和强烈的责任心
1：确保流水线顺畅高效运行，合理分配各工位生产任务，确保订单按时完成
2：分析影响效率因素，优化工序编排和员工配置，提供流水线平衡率
3：换款产前样制作，确认新款工艺要求，质量标准，工序流程，提前准备裁片辅料
4：严格执行工艺标准，首件确认与巡检，质检问题及时组织返工查找根本原因，制定预防措施，防止问题重复发生，记录返工原因及数量。对员工进行质量意识教育，强调第一次就把事情做对的重要性
5：吊挂日常基础清洁保养，处理简单的系统故障，对无法处理的故障，及时联系并协助维修部门解决，最大限度减少停机时间，保管好吊挂的相关配件和易损件
6：人员调配与安排，协调组员之间的配合，处理临时性的员工缺勤顶岗问题
7：新员工上岗培训，组织老员工技能提升和多技能培训，尤其是裤子关键工序和操作技巧
8：与裁床，后道，质检，仓库等其他部门保持良好沟通与协作，解决生产过程中的相关问题
1：确保流水线顺畅高效运行，合理分配各工位生产任务，确保订单按时完成
2：分析影响效率因素，优化工序编排和员工配置，提供流水线平衡率
3：换款产前样制作，确认新款工艺要求，质量标准，工序流程，提前准备裁片辅料
4：严格执行工艺标准，首件确认与巡检，质检问题及时组织返工查找根本原因，制定预防措施，防止问题重复发生，记录返工原因及数量。对员工进行质量意识教育，强调第一次就把事情做对的重要性
5：吊挂日常基础清洁保养，处理简单的系统故障，对无法处理的故障，及时联系并协助维修部门解决，最大限度减少停机时间，保管好吊挂的相关配件和易损件
6：人员调配与安排，协调组员之间的配合，处理临时性的员工缺勤顶岗问题
7：新员工上岗培训，组织老员工技能提升和多技能培训，尤其是裤子关键工序和操作技巧
8：与裁床，后道，质检，仓库等其他部门保持良好沟通与协作，解决生产过程中的相关问题
国家法律规定，禁止用人单位在招聘面试过程中向求职者收取任何费用（抵押金、保证金等），请求职者提高警惕。
招聘联系
| 招聘负责人： | 傅先生 | 联系电话： | 【要求登录简历并完善后查看联系方式】 |
|---|---|---|---|
| QQ： | 联系时请说明在“上班啦浦江人才网”看到的招聘信息 | ||
| 微博地址： | 微信公众号： | ||
| 公司网址： | （企业已通过本站执照认证及公司现场核验） | ||
| 公司地址： | 浦江县永在大道1023号翼邦智造3号门4楼 | ||
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